Technical Leader/Scrum Master
Madrid, ES, 28046
¿Qué podrás hacer?
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Scrum Master
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Disponer de las capacidades y herramientas necesarias en las fases iniciales de Envisioning y Conceptualización para la correcta obtención de resultados en estas fases iniciales.
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Eliminar los impedimentos o guiar al equipo para eliminarlos o encontrar al personal adecuado para hacerlo.
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Focalizar los esfuerzos en garantizar la satisfacción de los clientes
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Guiar al equipo y la organización sobre cómo utilizar las prácticas Agile/Scrum y los valores para deleitar a los clientes
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Guiar al equipo sobre cómo sacar el máximo provecho de la auto-organización. Facilitar el trabajo sin utilizar medidas coercitivas o dictado de las tareas a realizar por el equipo.
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Enfocado en la detección y resolución de problemas, colaborando con el equipo para generar un ambiente de confianza y seguro donde puedan ser planteados sin miedo a ser culpabilizados o ser juzgados.
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Facilitar la discusión, la toma de decisiones y la resolución de conflictos
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Apoyar la comunicación interna y externa, mejorando la transparencia.
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Apoyar al Product Owner, especialmente con respecto al refinamiento de las historias de usuario y mantenimiento del Product backlog.
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Proporcionar todo el apoyo al equipo con un estilo de liderazgo servicial, siempre que sea posible, y liderando con el ejemplo.
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Elaboración de los casos de negocio para el lanzamiento de los Digital Cases / Productos, incluyendo las participaciones del resto de áreas internas y equipos externos.
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Seguimiento de los Digital Cases / productos Agile: uso de técnicas de Burndown, KPIs durante el sprint para dar seguimiento al avance y control continuo de la calidad (aplicando metodología para la medición del grado de éxito y calidad), dinámicas de retrospectivas, gestión de los bugs/incidencias…
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Analizar y controlar de forma continua los riesgos del caso digital / producto.
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Asegurar la transición correcta de los Casos Digitales / Productos a lo largo del ciclo de vida y hasta el cierre de los mismos, asegurando, a medida que evolucionan, la transferencia y adopción del producto por parte de la organización y realizando el análisis expost necesario (recopilación de lecciones aprendidas, buenas prácticas, etc.) en colaboración con todas las áreas implicadas y stakeholders.
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Coordinar los equipos de trabajo internos y externos que trabajan en un digital case / producto, consiguiendo un equipo integrado, motivado y formado.
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Technical Lead
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Coordinación en la ejecución:
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Monitorización del roadmap (coste, hitos, recursos, etc.) y gestión de bloqueos
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Reuniones periódicas de seguimiento con los responsables del proyecto
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Gestión de los equipos involucrados y, en especial, de los procesos de prueba y despliegue de la solución.
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Gestión del cambio:
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Identificar, registrar y gestionar los cambios en el alcance
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Colaborar en la elaboración del plan de formación y coordinación de sesiones de formación en todas las localizaciones
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Colaborar en la elaboración del plan de comunicación y coordinación de sesiones de comunicación con stakeholders implicados
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Reporting:
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Consolidación avance global del proyecto
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Identificación de desvíos, bloqueos y amenazas
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Gestión de las soluciones propuestas
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Reuniones periódicas con el sponsor del proyecto o, en su defecto, con los responsables correspondientes
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Conocimiento del funcionamiento de TI:
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Experiencia previa en gestión de proyectos IT
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Experiencia previa en la relación con las diferentes áreas de SSI involucradas.
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¿Qué necesitas saber?
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Experiencia en rol de Scrum Master / Agile Coach (mínimo 4 años) aplicando los principios, dinámicas, prácticas y teorías Agile / Scrum.
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Experiencia en rol de Technical Lead (mínimo 8 años) aplicando los principios, dinámicas, prácticas y teorías de la dirección de proyectos.
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Certificación Scrum Master
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Certificación PMP
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Habilidades y conocimiento de liderazgo servicial, resolución de conflictos, mejora continua, empoderamiento y transparencia.
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Experiencia como facilitador de equipos Agile
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Experiencia en técnicas Kanban y refinamiento de Historias de Usuario.
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Experiencia previa como líder de equipo
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Excelentes habilidades comunicativas
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Inglés B2
Valorable:
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Conocimiento de otros enfoques Agile: XP, Crystal, FDD, etc
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Conocimiento y/o experiencia con técnicas ágiles ampliamente exitosas: ATDD, TDD, Integración Continua, Pruebas Continuas, Peer Review, Pruebas automatizadas, juegos /dinámicas Agile
Ubicación: Madrid
Modalidad de trabajo híbrido