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Manager Procurement & Transformation

Ubicación: 

Madrid, ES, 28046

Fecha:  20-nov-2021

¿Por qué KPMG?

¿Quieres pasar a formar parte de una de las mayores firmas de servicios a nivel mundial? Si te apasionan los retos y buscas un entorno de trabajo en equipo dinámico e innovador, ¡Este es tú lugar!

Elegir KPMG es saber que entrarás en un equipo diverso en el que crecer y progresar en la mejor dirección. KPMG es aprendizaje continuo; tanto aquello que se aprende on-the-job, de la mano de otros profesionales de referencia, como con formaciones específicas y mientras aprendes podrás contribuir a nuestro propósito: aportar confianza e impulsar el cambio en nuestros clientes y a la sociedad en su conjunto.  Si quieres pensar en grande, ven con nosotros.

En KPMG somos profesionales decididos a liderar el cambio mediante la colaboración y la innovación, acompañados de las mejores herramientas tecnológicas.

¿Qué podrás hacer?

 

Desde el Área de Corporates Consulting de KPMG, nos encontramos en búsqueda de un gerente para el área de Procurement Transformation en la Oficina de Madrid.
La Función de Compras debe estar alineada con la estrategia de la compañía, mejorando su eficiencia y su posicionamiento para aportar más valor al negocio. En un contexto en el que la disrupción digital y de negocio requiere una mayor agilidad y capacidad de adaptación por parte de las funciones corporativas, acompañamos a los Directores de Compras en los procesos de transformación para optimizar sus operaciones y convertirse en un partner estratégico para el negocio, con los siguientes beneficios para nuestros clientes:


- Crear el modelo operativo óptimo para la función de Compras

- Ganar agilidad mediante la simplificación organizativa y la estandarización y digitalización de procesos
- Maximizar la aportación de valor al negocio

Las principales responsabilidades de la persona seleccionada incluirán:

- Diagnóstico y análisis de la función de Compras, mediante la identificación de mejoras de acuerdo a las mejores prácticas de mercado, y definición de planes de acción para su posterior implantación y puesta en marcha.
- Diseño e implantación de nuevos Modelos Operativos para la función de Compras, incluyendo el dimensionamiento y diseño de la organización futura, gap analysis de roles, perfiles y habilidades, definición del modelo de gobierno, business case, elaboración de la hoja de ruta para la implantación del nuevo modelo y acompañamiento durante su puesta en marcha.

- Optimización, digitalización y modernización del proceso S2P.

- Análisis y optimización del gasto en compras, identificando oportunidades, elaborando el business case asociado a las mismas, y acompañando durante su puesta en marcha. 

 

¿Qué necesitas saber?

 

 

- Titulación Superior en Ciencias Económicas y/o Empresariales, o Doble titulación en Derecho y ADE.

- Experiencia previa de al menos seis años en las funciones descritas, realizando proyectos de transformación de la función de compras. 

- Se valorará positivamente el conomiento de herramientas de sourcing: SAP Ariba, Coupa, Jaggaer, entre otras. 

- Capacidad en la gestión de proyectos y de la relación con clientes y equipos.

- Manejo a nivel profesional del entorno MS Office, incluyendo Excel, Word y Powerpoint.

- Nivel alto de inglés, tanto hablado como escrito.

¿Qué valor añadido te podemos aportar?

  • Un gran ambiente de trabajo, tanto dentro como fuera de la oficina.
  • Oportunidades internacionales y red de contactos global
  • Formación continua: acceso a trainings y certificaciones (Salvo Programa Rocket)
  • Salario competitivo y plan de remuneración flexible.
  • 31 días laborables de vacaciones (Salvo Programa Rocket)
  • Posibilidad de teletrabajo.
  • Posibilidad de implicarte en proyectos de voluntariado profesional.

Elegir KPMG es saber que tendrás un plan de carrera a tu medida, dónde crecer y progresar en la mejor dirección. Si quieres pensar en grande, ven con nosotros.

¡Prepárate para ser Change Warrior!